Ministarstvo industrije i informatike: Prihod industrijskih robota premašio 80 milijardi! Da bismo shvatili industriju, moramo shvatiti talentiranu osobu
U Pekingu je 29. srpnja održana tiskovna konferencija za Nacionalno natjecanje u industrijskim strukovnim vještinama 2022.: "Nacionalno natjecanje u industrijskim i informacijskim vještinama". Natjecanje, koje sponzoriraju Ministarstvo industrije i informacijske tehnologije, Ministarstvo ljudskih resursa i socijalne sigurnosti, Ministarstvo obrazovanja, Svekineska federacija sindikata i Centralni komitet Saveza komunističke mladeži, ima za cilj dati u potpunosti iskoristiti prednosti industrije, ojačati vodeću ulogu novih tehnologija i novih vještina, ubrzati obuku velikog broja visokokvalitetnih tehničkih i kvalificiranih talentiranih osoba u većem opsegu i učinkovitije, te pružiti snažno jamstvo talenta za čvrsta promocija izgradnje proizvodne snage i mrežne snage.
Na konferenciji za novinare, Wang Hong, zamjenik direktora Prvog odjela za industriju opreme Ministarstva industrije i informacijske tehnologije, rekao je da je kineska robotska industrija postigla brzi rast. U 2021. proizvodnja industrijskih robota dosegnut će 366, 000, s godišnjim povećanjem od 67,9 posto; Prihod je premašio 80 milijardi juana, što je gotovo 30 posto više u odnosu na prethodnu godinu. Gustoća upotrebe industrijskih robota nastavlja rasti, dosegnuvši 246 na 10000 radnika u 2020., što je gotovo dvostruko više od globalnog prosjeka. Područje primjene pokriva 52 industrijske kategorije i 143 industrijske kategorije u nacionalnom gospodarstvu. Inteligentna proizvodnja s industrijskim robotima kao jezgrom postala je glavni put za digitalnu transformaciju proizvodne industrije. Posljednjih godina, s razvojem inteligentne proizvodnje u Kini, zemlja je također posvetila sve više pažnje uzgoju talentiranih osoba u polju "inteligentne" proizvodnje. Razni koledži i sveučilišta dodali su stručne tečajeve kao što su inženjerstvo robota, umjetna inteligencija, elektrotehnika i automatizacija, tehnologija velikih podataka, strojarstvo itd. Vrijedno je spomenuti da je u izdanju "Baidu Hot Search · 2022 College Entrance Examination Big Data" objavljeno Baidu i China Education Online prije nekoliko dana, smjerovi povezani s robotikom zauzimaju dva mjesta na popisu popularnih smjerova. Naravno, kako kinesko stanovništvo sve više stari, za Kinu je također hitno osposobiti visokokvalitetno tehničko i kvalificirano osoblje. Zapravo, Kina će započeti najveću plimu umirovljenja u povijesti, s prosječno 20 milijuna ljudi koji će odlaziti u mirovinu svake godine, a broj radno sposobnog stanovništva nastavit će se znatno smanjivati, što ukazuje da će Kina smanjiti radno sposobno stanovništvo za {{ 21}} milijuna svake godine. Kriza zapošljavanja ograničena radnom snagom zahvatit će velika svjetska gospodarstva i imati nepovratan utjecaj na neke industrije i poduzeća. Zbog nedostatka radne snage poduzeća se suočavaju sa sve većim pritiskom. Kako bi se nosili s izazovima starenja stanovništva i sve manjeg broja radno sposobnog stanovništva, ljudi koriste nove tehnologije za promicanje rasta produktivnosti rada. S dubinskim razvojem velikih podataka, automatizacije, umjetne inteligencije i drugih tehnologija, trend poduzeća koja koriste robote kako bi popunili nedostatak ljudskih resursa također je sve očitiji.
S postupnom popularizacijom industrijskih robota i druge opreme za automatizaciju, ponavljajući rad u tvornici zamijenjen je robotima, a broj običnih radnika postupno se smanjivao, ali je također naglo porasla potražnja za tehničarima za upravljanje i održavanje odgovarajuće opreme za automatizaciju . Jer čak i ako proizvodni proces ne zahtijeva sudjelovanje radnika, također zahtijeva ručno programiranje i održavanje robota kako bi se osiguralo funkcioniranje cjelokupnog proizvodnog procesa.
Prema izvješću o analizi zapošljavanja operatera sustava industrijskih robota koje je izdalo Ministarstvo ljudskih resursa i socijalne sigurnosti, 67 posto zaposlenika su poduzeća ili tvrtke koje uvode industrijske robote ili inteligentne proizvodne linije kao proizvodnu opremu. Može se vidjeti da zahtjevi posla operatera industrijskih robotskih sustava rastu.
44,44 posto operatera industrijskih robotskih sustava ima višu diplomu, 1,48 posto ima magisterij, a 45 posto ima višu ili nižu diplomu. Prag zapošljavanja operatera industrijskih robotskih sustava je nizak. Štoviše, izvješće pokazuje da je 45 posto operatera industrijskih robotskih sustava plaćeno dvostruko više od lokalne prosječne plaće, a operateri industrijskih robotskih sustava općenito su plaćeni više od lokalne prosječne plaće. Zamjena strojeva može se nositi s problemima starenja i teškog zapošljavanja, no zamjena strojeva nije bez ljudi, naprotiv, ljudi su najpotrebniji. Kao tipična inteligentna proizvodna oprema, rad, programiranje, otklanjanje pogrešaka i održavanje industrijskih robota imaju određeni prag, a tehnički i kvalificirana talentirana osoba koja ovlada tim sposobnostima je nezamjenjiva. Kina također može usmjeravati više poduzeća i fakulteta da kultiviraju i odaberu hitno potrebne talentirane osobe u ključnim područjima proizvodne snage i izgradnje mrežne energije putem postedukacije i tehničkog natjecanja.